-
شماره ركورد
8214
-
شماره راهنما(اين فيلد مربوط به كارشناس ميباشد لطفا آن را خالي بگذاريد)
8214
-
پديد آورنده
اعظم نورآباد قهرودي
-
عنوان
بررسي و مقايسه عوامل استرس شغلي در پرستاران بيمارستانهاي دولتي و خصوصي
-
مقطع تحصيلي
كارشناسي ارشد
-
رشته تحصيلي
صنايع - مديريت اجرايي
-
سال تحصيل
شهريورماه 1392
-
تاريخ دفاع
شهريورماه 1392
-
استاد راهنما
دكتر سيد غلامرضا جلالي نائيني
-
استاد مشاور
دكتر روزبه قوسي
-
چكيده
چكيده
اين پژوهش با هدف مقايسه عوامل موثر بر استرس شغلي پرستاران در دو بيمارستان دولتي امام خميني(ره) و خصوصي بقيه الله(عج) صورت گرفته است. عوامل موثر بر استرس شغلي با شاخص هاي ويژگي هاي نقش، نوبتكاري، عوامل محيطي و ارگونوميكي و روابط با ديگران به عنوان متغيرهاي مستقل و استرس شغلي به عنوان متغير وابسته سنجيده شده است.
براي اين تحقيق از روش توصيفي و مورد كاوي استفاده شده است و جامعه آماري آن كليه پرستاران بيمارستانهاي مذكور مي باشد. حجم نمونه (240 نفر)براساس فرمول كوكران و با روش نمونه گيري تصادفي تعيين و براي جمع آوري اطلاعات از يك پرسشنامه پژوهشگرساخته متشكل از 30 پرسش(گويه) با طيف امتيازدهي ليكرت استفاده شده است. جهت سنجش اعتبار پرسشنامه از نظرات خبرگان استفاده گرديده شده است و پايايي پرسشنامه نيز با روش آلفاي كرونباخ و تاييد آن با ضريب 81/0 سنجيده شده است. جهت تجزيه وتحليل داده ها از آزمون هاي آماري تي مستقل و ضريب همبستگي پيرسون استفاده شده است.
نتايج تحقيق نشان مي دهد ميزان نارضايتي از نوبت كاري در پرستاران بيمارستان خصوصي بيشتر است و عوامل استرس زا ناشي از ويژگي هاي نقش در بيمارستان دولتي بيش از بيمارستان خصوصي است. همچنين عوامل محيطي و تجهيزات از نظر ارگونوميكي دربيمارستان بخش دولتي مناسب تر است. نقش روابط در بروز استرس شغلي پرستاران نيز در دو بيمارستان يكسان و به يك اندازه است. ضمنا شاخص استرس شغلي پرستاران در دو بيمارستان دولتي و خصوصي متفاوت است .بدين ترتيب 4 فرضيه تحقيق مردود و يك فرضيه تاييد شده است.
واژه هاي كليدي:استرس شغلي،عوامل استرس شغلي،پرستاري،بيمارستان دولتي،بيمارستان خصوصي
-
لينک به اين مدرک :